Personalbedarf  
= (GZ + VZ) x Fallzahlen / NAK Wert.

Ziel der PBE ist die eindeutige Bestimmung relevanter Faktoren,

die unter Akzeptanz des Leistungserbringers sowie des Arbeitgebers 

messbare Aussagen über den Zusammenhang zwischen Zeit, Menge,

Kosten und Qualität aufzeigen und damit zu mittelbar belastbaren 

Aussagen führen.

Hierzu ist die Bestimmung der Parameter notwendig, die den

Bezug zwischen Zeit, Menge, Kosten und Qualität zwischen dem Menschen

als Leistungserbringer sowie die Zielsetzung der Aufgaben und Tätigkeiten,

herstellen.

Welche Parameter in Frage kommen und welche Relevanz für die praktische

Anwendung besteht, bestimmen wir gemeinsam mit Ihnen nach Analyse individuell vor Ort.